Seisime tööjõukulude tõusu vastu

• Kaitsesime tööandjate huve sotsiaalkindlustusliikide kehtestamisel:
  
  • hoidsime ära tööõnnetus- ja kutsehaiguskindlustuse erastamise,
  • osalesime töötuskindlustuse kujundamisel,
  • võitlesime ravikindlustuskulude tõusu vastu ning
  • lõime Eesti tööandjatele ja töövõtjatele soodsa kogumispensionisüsteemi
• Sidusime alamapalga kasvu alates 2005 tööviljakuse kasvuga
• Suurendamise maksuvaba tulu määra 1000 kroonilt 1400 kroonini
• Kaotasime ära erisoodustusmaksu töötajate transpordilt tööle ja töölt koju
• Vabastasime töötervishoiu kulud erisoodustusmaksust (riskianalüüsi alusel)

Seisime paindlike töösuhete eest

• Kaitsesime ettevõtjate huve töölepingu seaduse eelnõu koostamisel ja menetlemisel
• Algatasime välismaalaste seaduse muutmise, millega lõime soodsamad tingimused
  välistööjõu värbamiseks
• Algatasime kollektiivsete töösuhete alase seadusandluse ümbervaatmise
• Hoidsime ära töövõtjate määramise ettevõtete nõukogudesse