|
Õppereis Brüsselis
28. ja 29. oktoobril toimus Brüsselis uutele liikmesriikidele suunatud EL-i tasandi lobiorganisatsioone tutvustav õppereis, mida finantseerisid EL-i Komisjon ja ILO. Eesti Tööandjate Keskliidust osales õppereisil jurist Renno Mägi.
Õppereisi käigus külastati alljärgnevaid organisatsioone (nende Brüsseli esindusi):
- Belgia alaline esindus EL-i Komisjoni juures (Belgium Permanent Commission, European Commission); - NHO - Norra Ettevõtluse ja Tööstuse konföderatsioon (The Confederation of Norweigian Business and Industry); - Lobi firma Hill & Knowlton; - Rootsi Ettevõtte Konföderatsioon (The Confederation of Swedish Enterprise); - IBEC - Iiri Tööandjate ja Ettevõtluse Konföderatsioon (The Irish Business and Employers Confederation); - CBI - Briti Tööstuse Konföderatsioon (Confederation of British Industry). Iga organisatsioon andis ülevaate oma struktuurist, lobitegemisest ja lobikanalitest. Lisaks üldisele arutelule diskuteeriti Rootsi Ettevõtte Konföderatsioonis ka Tööaja direktiivi muutmise temaatikat, mis on hetkel EL-is väga aktuaalne. Organisatsiooni Brüsseli esinduse asedirektori Christian Ardhe hinnangul on direktiivi eelnõu osas tekkinud peamiselt kaks vastassuunda – Prantsuse ja Briti. Viimane pooldab tööaja paindlikuma reguleerimise võimalusi nii ületundide kui ka tööaja arvestusperioodi osas. Samal seisukohal on ka Eesti Tööandjate Keskliit.
Enamik organisatsioone möönsid isiklike kontaktide vajalikkust EL-i institutsioonide ametnikega. Samuti oldi üksmeelsed, et valdavalt on EL-i ametnikud riigiametnikest avatumad ja valmis huvigruppide argumenteeritud seisukohtadega ka arvestama. Võrreldes Euroopa Majandus- ja Sotsiaalkomiteed ning UNICE’d leiti, et esimene on eelkõige infokanal, kuid UNICE on lisaks infokanalile ka reaalne lobikanal.
Kokkuvõttes tõdeti, et tööandjate organisatsioonil on suhteliselt keeruline ilma Brüsselis kohalolekuta saada operatiivset informatsiooni ja sellele adekvaatselt reageerida.
Lisainfo, Renno Mägi 699 9305
|